Como fazer uma carta de apresentação:
Passo a passo
Apesar dos processos de seleção estarem cada vez mais informatizados, algumas ferramentas impressas ainda são importantes ou acompanham a tendência e se informatizam também.
A carta de apresentação é um bom exemplo dessa situação. Ela ainda é utilizada da forma convencional, mas também de forma digital, principalmente quando candidatos mandam currículos direto para as organizações com a carta de apresentação no corpo do e-mail.
Confira na sequência as dicas da Consultora de Carreira da Catho Elen Souza, para elaborar uma boa carta de apresentação:
A primeira linha da carta é muito importante: Ela deve prender a atenção do recrutador, sendo diferencial entre as demais.
Exemplo:Sou um profissional com MBA em (nome do curso) pela FGV, inglês fluente e destacada experiência de 12 anos na área Financeira, atuando na… (Cite suas principais realizações na área). Busco novos desafios e acredito que sua empresa possa ter interesse em minhas qualificações.
Depois de ter chamado a atenção do leitor, fale sobre suas experiências profissionais.
Exemplo:Minha última experiência foi na multinacional (Nome da Empresa), onde conquistei duas promoções, sendo o meu último cargo (Cargo e Área). Anteriormente atuei na (Nome da Empresa), como (Cargo e Área). Entre os principais resultados alcançados destacam-se:
Prossiga a redação da carta com evidências substanciais, por meio das quais o leitor deva considerá-lo para o cargo. Não mencione um único aspecto que não seja positivo ou que não esteja relacionado com o cargo que pretende.
Extraia os pontos fortes do seu currículo e os inclua na carta. Finalize solicitando ao leitor que entre em contato para uma entrevista.
Exemplo:Estou à disposição para uma entrevista pessoal para que possa descrever, com mais detalhes, minhas experiências.
Dicas Gerais
Uma boa carta de apresentação deve:- Ser objetiva
- Conter apenas uma página
- Destacar os pontos fortes e omitir os pontos fracos do perfil do profissional (Exemplo: inglês básico).
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